1.个人简介：

卢超、女、1995.05、共青团员、毕业于山东理工大学公共事业管理专业、管理学硕士学位、讲师

2.研究方向：员工招聘、企业管理

3.主讲课程：人力资源管理、人员招聘与选拔、工作分析、企业沙盘模拟

4.工作简历：2021.07-2023.09，青岛工学院经济管理学院专任教师；2023.10至今青岛工学院经济管理学院人力资源管理教研室主任

5.项目成果：

2023年度青岛工学院校级培育项目：“岗赛证创媒”五维一体教学模式的创新与探索一一以人力资源管理专业为例

2024年山东省人力资源科研课题：服务上合示范区高质量发展视角下大学生高质量就业策策略研究

2024年度教育科学研究项目：短视频内容对当代高校生就业观的影响研究一一基于青岛市5所高校的问卷调查分析

6.科研成果：

论文：

自由贸易试验区、制度创新与地区经济高质量增长[J].统计与决策,2022,38(01):90-94.（第三位）

山东省土地规模化经营的SWOT分析与发展战略研究[J].经济视角,2019,(01):91-98.（第二位）

7.荣誉获奖（包括荣誉称号、科研获奖、大赛获奖等）：

荣誉称号：

2023第八届人力资源创新实践大赛北方赛区优秀指导教师

2023全国第二届高校数智化商业决策创新大赛优秀指导教师

2024全国第三届高校数智化商业决策创新大赛优秀指导教师

大赛获奖：

第二届高校数智化商业决策创新大赛教师组二等奖

2024年度教师教学创新大赛校赛二等奖

第十二届青年教师教学基本功大赛校赛二等奖

第三届高校数智化商业决策创新大赛教师组三等奖

指导学生参赛获奖：

全国第二届高校数智化商业决策创新大赛国家级三等奖1项

全国第二届高校数智化商业决策创新大赛省级一等奖1项、三等奖1项

全国第一届高校数智化商业决策创新大省级二等奖1项、三等奖1项

2023年全国大学生职业发展大赛校赛一等奖

第八届中国大学生人力资源创新实践大赛省级二等奖

第三届全国高校数智化商业决策创新大赛省级一等奖2项、三等奖1项